亚洲精品综合一区二区三区_一级特黄特色的免费大片视频_自拍偷拍亚洲视频_国产一级久久久久毛片精品_亚洲国产99精品国自产_久久精品亚洲人成影院_黄色91视频_国产一区二区福利视频_天堂网一区二区三区_亚洲成av人片在线

網站地圖 - 關于我們
您的當前位置: 首頁 > 資訊 > 國內 正文

【理響中國】踐行五個堅持,穩步建設現代化產業體系

來源: 時間:2023-05-15 16:18 點擊:
導讀:

  作者:張輝(北京大學經濟學院副院長、教授)

  現代化產業體系是現代化經濟體系的內核,是現代化國家的物質技術基礎,為實現第二個百年奮斗目標提供物質之基、動力之源。黨的十八大以來,黨中央高度重視產業體系建設問題,引領我國產業體系取得了巨大成就。如今,我國形成了全球產業門類最齊全、產業體系最完整、產業鏈配套能力全球領先的制造業生產體系,制造業增加值占全球比重接近30%,制造業規模連續13年居世界首位。然而,我國優勢產業領先地位源于成本競爭優勢,隨著我國產業發展優勢逐步轉向規模化,創新的重要性日益凸顯,以現代化產業體系支撐經濟高質量發展還面臨著諸多結構性問題。

  2023年5月5日,習近平總書記主持召開二十屆中央財經委員會第一次會議,研究加快建設以實體經濟為支撐的現代化產業體系等重點問題。會議強調了“五個堅持”,即“要堅持以實體經濟為重,防止脫實向虛;堅持穩中求進、循序漸進,不能貪大求洋;堅持三次產業融合發展,避免割裂對立;堅持推動傳統產業轉型升級,不能當成‘低端產業’簡單退出;堅持開放合作,不能閉門造車”。這明確了現代化產業體系建設中處理實體經濟與虛擬經濟間、產業發展與轉型升級間、一二三次產業結構間、傳統產業與新興產業間、國內與國際間關系的重大原則,是今后建設具有完整性、先進性、安全性的現代化產業體系的行動指南。

  堅持以實體經濟為重,防止脫實向虛。實體經濟是建設現代化產業體系的重要支撐,但近年來我國產業結構呈現“脫實向虛”傾向。同時,我國服務業生產率始終小于工業生產率,產業結構演進出現“生產率倒掛”現象,這是經濟學中“鮑莫爾病”的直接體現。因此,在穩定實體經濟規模和質量的同時,應遵循市場規律,以技術進步推動就業人口由工業向服務業自然轉移。一方面,要以提高制造業創新能力和促進制造業產業結構高級化為目標,鼓勵現代工業,特別是人工智能、新能源、新材料、高端裝備制造和現代醫藥等高精尖制造業的發展,制定推出發揮有效市場和有為政府更好結合的產業扶持政策,充分調動工業部門創新積極性,依托研發創新實現技術進步,從而推動就業人口由工業向服務業合理轉移。另一方面,要強調提升服務業質量,謹防產業發展的“鮑莫爾病”,應瞄準國際前沿,依托人工智能、5G技術等現代化手段針對性發展現代服務業,培育優質生產性服務業,提升服務業整體效率,推動服務業轉型升級。此外,要充分釋放數字經濟發展潛力,發揮數字經濟對實體經濟轉型升級的賦能效應,保持5G通訊、云計算、大數據等技術國際領先地位,著力推動數字產業的自主創新,突破數字基礎技術難題。

  堅持穩中求進、循序漸進,不能貪大求洋?,F代化產業體系建設不是一蹴而就的,而是一個長期、復雜的過程,需要幾十年的時間,久久為功。需要政府、企業和社會的通力合作,若忽視現階段的發展條件和產業基礎,一味貪大求洋,很可能陷入“路徑依賴”和“低端鎖定”的困境,不僅不能有效地學習轉化所引進技術并發揮規模效應,反而陷入自身造血能力不足的發展困境。當前我國已打下了良好的產業基礎,但登之彌高,升之彌險,更應慎之又慎。因此,在現代化產業體系建設過程中,一是要堅持黨中央穩中求進、循序漸進的正確戰略部署,著眼長遠進行科學規劃,根據實際情況動態調整現代化產業體系建設路徑,切忌竭澤而漁,輕心冒進。二是要建立長效考核機制,鼓勵地方政府立足可持續發展,加強政策引導,從而推動現代化產業體系建設,立足企業創新主體地位,為企業發展、技術創新、人才培養提供長期良好發展環境,既要避免因為懶政怠政扼殺微觀主體發展活力,也要避免由于忽視客觀發展實際而迅速從鑼鼓喧天轉向偃旗息鼓。三是要尊重產業發展規律,避免拍腦袋式的大干快上,要充分認識短期“熱錢”干擾產業體系平衡發展路徑的潛在風險,循序漸進地建設現代化產業體系。

  堅持三次產業融合發展,避免割裂對立。三次產業之間有著內在均衡性,不能片面地強調發展任何一個產業。三次產業融合發展通過穩步促進產業間互通互聯,可以提高產業資源利用效率,增強產業體系綜合競爭力。這對我國加快建設現代化產業體系、構建新發展格局、推動經濟高質量發展、贏得國際競爭戰略主動性具有重大意義。從我國當前經濟發展來看,第一產業比重上升能擴大中國經濟規模(總產出),但是不能提高資本、勞動這兩個要素的效率;第二產業比重上升有利于經濟規模擴大,提升工業化效率,擴大產出彈性,有助于資本效率提高,但是不能提高勞動效率;第三產業比重上升有利于就業增加,勞動收入增加,但會使增長規模受到限制。由此三次產業的融合發展的重要性顯得尤其突出,促進三次產業融合發展,一是需要不斷推進信息化建設,促進三產協同聯動。信息化建設是促進三次產業深度融合發展的重要推動力,信息化是農業現代化的制高點,同時也應加快推進工業信息化以及推進服務業信息化。二是探索發展新業態、新模式,避免產業間割裂對立。三次產業的經濟結構與產業特征各不相同,但三者可實現互補共贏。三是堅持培育高素質人才,有效保障三產融合發展。人才建設是實現科技進步、促進經濟社會發展的重要支撐,而高素質、高質量人才儲備是促進三產融合發展的重要人力資本保障。因此,要堅定“人才強國”“教育強國”戰略,深化完善教育公共服務體系,加強人力資源開發利用,合理分配三次產業的人力資源要素,提高人力資源利用效率,有效保障三次產業融合發展。

  堅持推動傳統產業轉型升級,不能當成“低端產業”簡單退出。傳統產業不僅是整個經濟的基本面、外貿出口的主力軍,而且是勞動力就業的主陣地。我國傳統產業規模龐大,在制造業中的占比常年超過一多半,傳統產業的改造升級將直接關乎現代化產業體系建設全局。從中長期發展來看,傳統產業轉型升級形成新的競爭優勢與新興產業逐步崛起往往在一段時期交替演進,是一個相伴相生的過程。近年來,我國數字經濟蓬勃發展,傳統產業轉型升級更應把握數字經濟發展大勢,向數字產業要動能、要技術,努力依托數字經濟實現傳統產業的技術蛙跳。一是傳統產業應依托核心數字技術布局創新生態體系,加速傳統產業創新模式轉變,充分利用數字經濟的超強算力和精準信息匹配能力提高創新效率。二是革新傳統企業管理思維,引導企業組織架構向扁平化、精益化轉型,構建共享型組織架構,充分利用數字經濟新優勢打造跨時空的資源分享,提高資源配置效率。三是重視傳統產業數據要素的價值創造效應,加快健全數據確權、定價及安全保障相關的法律法規,正確引導數據納入企業生產,為提升生產效率賦能。四是深化人力資本結構變革,加強提升人力資本質量,通過在崗培訓、輪崗學習等途徑加強傳統企業員工對數字技術的掌握與運用,依托人力資本變革強化數字經濟對傳統產業的賦能效應。

  堅持開放合作,不能閉門造車。持續開放合作,是建設現代化產業體系的題中之義,也是實現高質量發展的必然之路?,F代化與國際化息息相關,世界上沒有哪一個國家和民族能夠通過亦步亦趨、走別人的道路來實現自己的發展振興,也沒有哪一個國家能夠在閉關鎖國、閉門造車中實現現代化。目前,我國推動形成更高水平對外開放新格局面臨的主要梗阻在于,全球產業鏈供應鏈“斷鏈”風險加劇,外國核心技術“卡脖子”問題,關鍵戰略產業的安全性也需重新審視。面對如上制約,要持續不斷擴大高水平對外開放,需從如下三方面入手:一是堅持構建人類命運共同體,著眼于促進國內國際雙循環的良性互動,深入推動共建“一帶一路”高質量發展,加強發展戰略和政策對接,推進基礎設施互聯互通,深化國際產能合作。二是堅持自立自強與對外開放有機統一,既要堅持獨立自主、自立自強,盡快突破關鍵核心技術,又要堅持不斷擴大高水平對外開放,深度參與全球產業分工和合作,用好國內國際兩種資源,拓展中國式現代化的發展空間,在自主中謀求發展,在開放中堅持自主,在中國與世界各國良性互動、互利共贏中推進現代化產業體系建設。三是在開放的同時,要充分發揮國內超大規模市場優勢,吸引全球優質要素資源在我國經濟領域集聚,構建一批“以我主導”并“為我所用”的價值鏈、創新鏈與產業鏈,同時增強關鍵經濟命脈、糧食、關鍵能礦資源、關鍵基礎設施、關鍵產業鏈供應鏈的自主可控性,積極推動全面開放體系下現代化產業體系和高水平安全動態平衡。

責任編輯:admin

打賞

取消

感謝您的支持,我會繼續努力的!

掃碼支持
掃碼打賞,你說多少就多少

打開支付寶掃一掃,即可進行掃碼打賞哦

網友評論:

推薦使用友言、多說、暢言(需備案后使用)等社會化評論插件

Copyright ? 2021 早報網 版權所有
蘇ICP備2024138443號

蘇公網安備32130202081338號

本網站所刊載信息,不代表早報網觀點。如您發現內容涉嫌侵權違法立即與我們聯系客服 106291126@qq.com 對其相關內容進行刪除。
早報網登載文章只用于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點或證實其描述。文章內容僅供參考,不構成投資建議。投資者據此操作,風險自擔。
《早報網》官方網站:www.acyin.cn互聯網違法和不良信息舉報中心
Top 成人精品免费在线观看| 最新欧美电影| av在线免费播放网站| 羞羞影院欧美| 午夜精品免费| 国产欧美日韩视频在线观看| 91麻豆精品国产无毒不卡在线观看| 欧美变态tickling挠脚心| 亚洲亚裔videos黑人hd| 国产有码在线一区二区视频| 欧美12av| 波多野结衣在线免费观看| 性欧美一区二区| 99久久久无码国产精品免费| 99久久99热久久精品免费看| 成人av黄色| 婷婷亚洲综合| 最新久久zyz资源站| 日韩国产高清污视频在线观看| 国产精品入口日韩视频大尺度| 国产va亚洲va在线va| 人妻少妇精品一区二区三区| 高清1区2区| 麻豆免费在线视频| 亚洲网色网站| 久久成人精品无人区| 欧美变态tickling挠脚心| 中文字幕亚洲精品| 91九色美女在线视频| 国产在线精品一区| 欧美乱大交做爰xxxⅹ性3| 久久爱av电影| 国产精品69久久久久孕妇欧美| 在线视频一区二区三区在线播放| 欧美高清视频| 外国成人免费视频| 一区二区三区小说| 亚洲电影免费观看高清完整版在线| 国产精品爱久久久久久久| 在线视频日韩一区 | 超级碰碰视频| 男人亚洲天堂| 国产成人鲁色资源国产91色综| 在线观看一区二区视频| 久久精品国产亚洲高清剧情介绍 | 狠狠躁夜夜躁人人躁婷婷91| 91禁国产网站| 亚洲男人天堂色| 中文字幕在线观看免费| 国产在线观看www| 精品久久久中文| 九热视频在线观看| 婷婷国产在线| 最近2019好看的中文字幕免费| 91国在线高清视频| h网站在线观看| 国产欧美啪啪| 91精品麻豆日日躁夜夜躁| 国产美女无遮挡网站| 思思99热久久精品在线6| 日韩欧美美女在线观看| 7799精品视频| 亚洲调教欧美在线| av免费在线播放网站| 欧美bbbbbbbbbbbb精品| av高清一区| 国产欧美久久久精品影院| 国产精品欧美风情| 久久免费在线观看视频| 成人噜噜噜噜| 日韩一区二区在线观看视频| 国产美女喷水视频| 探花视频在线观看| 免费视频观看成人| 一本一本久久a久久精品综合小说 一本一本久久a久久精品牛牛影视 | 国产精品中文在线| 成人精品aaaa网站| 美国一级黄色录像| 超碰在线电影| 亚洲综合精品| 91精品成人久久| 一级黄色毛毛片| 中文字幕av在线| 91免费在线看| 日本午夜精品电影| 你懂的视频在线观看| 免费下载黄色软件| 西野翔中文久久精品国产| 欧美日韩国产在线播放| 韩国黄色一级大片| 成人狠狠色综合| 99久久www免费| av天天av| 日本午夜精品久久久久| 亚洲欧美另类图片小说| 欧美视频在线观看网站| 素人一区二区三区| 中文字幕1区2区| 欧美精品免费在线| 欧美激情三级免费| 成人黄色av播放免费| 久久青青草原| 国产中文字幕二区| 免费看91视频| 高h视频免费观看| 国产精品一区二区人人爽 | 伊人中文在线| 在线看女人毛片| 日韩免费大片| 久久国产成人午夜av影院宅| 免费一区视频| 久久九九久久九九| 91久久久免费一区二区| 亚洲人av在线影院| 国产成人福利视频| 性刺激综合网| 爱豆国产剧免费观看大全剧苏畅| 久久久久亚洲AV成人无在| 波多野结衣绝顶大高潮| 天堂在线国产| 蜜臀在线观看| 欧美日韩精品免费观看视完整| 国产成人高清| 久久国产免费看| 亚洲影院理伦片| 亚洲黄色成人网| 国产不卡av在线| 一区二区三区四区在线视频| www.日本久久| www欧美在线| 欧美一区二区三区久久综合| 在线免费av观看| 日韩精品麻豆| 欧美午夜电影在线观看| av亚洲精华国产精华精华| 色综合天天做天天爱| 最好看的2019年中文视频| 91aaaa| 欧美久久久久久久久久久久久| 亚洲久久久久久| 一道本在线视频| h文在线观看免费| 2020av在线| 欧美成人milf| 国产午夜精品理论片a级大结局| 在线播放欧美女士性生活| 国内精品久久久久| 国产大尺度在线观看| 亚洲天堂久久新| 亚洲国产精品18久久久久久| 男女小视频在线观看| 日本精品在线中文字幕| 亚洲欧洲午夜| 日韩精品亚洲aⅴ在线影院| 嫩草成人www欧美| 亚洲一区二区成人在线观看| 色偷偷av亚洲男人的天堂| 美女视频久久| 91精品国产自产| 亚洲国产精品二区| 污网站视频在线观看| 成人午夜网址| 成人免费的视频| 日韩欧美亚洲国产精品字幕久久久| 日本一区二区不卡| 777米奇影视第四色| 国产成人愉拍精品久久 | 日本中文字幕免费观看| 国产精品亚洲第五区在线 | 国外亚洲成av人片在线观看| 日韩欧美一区二区三区免费观看| 亚洲美女一区| 欧美日韩视频在线| 88xx成人精品| 97xxxxx| 毛片在线免费视频| 99免费视频| 精品国产亚洲一区二区在线观看| 精品一区二区三区久久| 欧美一区二区三区的| 亚洲精品日韩激情在线电影| 红桃视频一区二区三区免费| 国产高清视频免费| 欧美孕妇性xxxⅹ精品hd| 国产伊人网av.| 国产免费无码一区二区| 中文天堂在线资源| 色视频网站在线| 一区二区三区日本视频| 麻豆免费看一区二区三区| 欧美综合天天夜夜久久| 国产精品极品美女粉嫩高清在线| 美女少妇一区二区| 精品国产无码AV| 成年人在线观看视频| 亚洲国产一区二区三区在线播放| 亚洲欧美日韩成人高清在线一区| 欧美激情奇米色| 欧美成人黑人猛交| 久久久久免费视频| 国产一区福利视频| 欧美老熟妇乱大交xxxxx | 妞干网免费在线视频| 亚洲综合日韩| 日韩视频一区二区在线观看| 久久大香伊蕉在人线观看热2| 国产精品精品久久久| 国产女女做受ⅹxx高潮| 国产视频在线观看免费| 国产精品视频一区二区久久| 欧美激情 亚洲a∨综合| 在线视频一区二区三| 成人一区二区三区四区| 男人的午夜天堂| 高清日韩av| 亚洲国产一区二区三区在线播放| 色老汉av一区二区三区| 精品免费二区三区三区高中清不卡| 亚洲女人毛茸茸高潮| 四虎黄色影院| 99久久亚洲精品蜜臀| 欧美综合在线视频| 欧美亚洲精品日韩| 全部毛片永久免费看| 久色视频在线| 石原莉奈在线亚洲二区| 亚洲嫩模很污视频| 那种视频在线观看| 九九久久久2| 91视频成人| 亚洲精品午夜久久久| 97人人干人人| 久久免费视频精品| 岛国在线视频| 精油按摩中文字幕久久| 久久久精品国产一区二区| 在线视频观看一区二区| 国产叼嘿网站免费观看不用充会员| 国产午夜亚洲精品一级在线| 亚洲乱码国产乱码精品精可以看| 国产专区欧美专区| 免费无码毛片一区二区app| 毛片在线播放网址| 久久精品国产77777蜜臀| 久久高清视频免费| 免费a v网站| 日本女优北野望在线电影| 一本色道精品久久一区二区三区| 亚洲精品一区中文字幕乱码| 久久久国产欧美| 成人亚洲精品777777ww| 欧美性感美女一区二区| 欧美一区2区视频在线观看| 欧日韩免费视频| 亚洲精品人成电影网| 女同另类激情重口| 欧美日韩一区二区三区免费看| 无码人妻aⅴ一区二区三区日本| 色一情一乱一乱一区91av| 精品一区二区三区四区五区| 欧美日韩在线视频首页| 一本一本久久a久久精品综合妖精| 国产黄色一区二区| 天堂精品久久久久| 欧美日韩国产三级| 欧美在线观看成人| 五月网丁香网| 黄色工厂这里只有精品| 日韩视频永久免费观看| 亚洲永久精品ww.7491进入| 中文字幕不卡| 国产成人h网站| 亚洲综合视频在线观看| 鲁片一区二区三区| 欧美少妇bbw| 欧美精品中文字幕亚洲专区| 91精品欧美福利在线观看| 日本老熟妇毛茸茸| 成人网址大全| 免费欧美日韩国产三级电影| 日本精品一区二区三区在线| 日本三级网站在线观看| 欧美成人h版| 色婷婷综合久久久中文一区二区| 国产aaa免费视频| 免费在线视频你懂的| 亚洲伊人网站| 国产精品www色诱视频| 日韩欧美成人一区二区三区| 亚洲1234区| 欧美日韩一级片网站| 在线观看国产一级片| 麻豆影视在线观看| 99久久精品一区二区| 久久99精品久久久久久久久久| 丰满人妻av一区二区三区| 午夜欧洲一区| 在线视频日韩精品| 91香蕉视频污在线观看| 黑人玩欧美人三根一起进 | 91丨九色丨国产| 国产情侣自拍小视频| 天堂av一区二区三区在线播放| 日韩二区三区在线| 亚洲色图第四色| 免费h在线看| 在线观看视频一区二区欧美日韩 | 国产精品伦理一区二区三区| 伊人久久婷婷| 国产精品2018| 国内精品久久久久影院 日本资源| 亚洲精品久久久久中文字幕欢迎你 | 精品成人一区二区三区四区| 一级黄色免费视频| av每日在线更新| 亚洲免费观看高清完整版在线| 波多野结衣激情| 爱爱网站免费| 成人免费黄色在线| 亚洲人一区二区| 黑人性受xxxx黑人xyx性爽| 久久99精品久久久久| 2020久久国产精品| 中文字幕中文字幕在线中心一区| 天堂网在线观看在线观看精品| 综合天天久久| 国产精品91视频| 亚洲精品久久久久avwww潮水| 日韩精品中文字幕第1页| 日本不卡一区二区| 91亚洲永久免费精品| 五月激情婷婷网| 亚洲经典在线| 亚洲va欧美va国产综合久久| 久草免费福利视频| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看 | 丁香花在线观看完整版电影| 色婷婷综合在线| 完美搭档在线观看| 3344国产永久在线观看视频| 欧美一级二级在线观看| 天堂网av2018| 91夜夜蜜桃臀一区二区三区| 久久久精品免费| 亚洲无码精品在线播放| 欧美精品aa| 国产精品免费区二区三区观看| 成人亚洲国产| 96av麻豆蜜桃一区二区| 中文字幕无码精品亚洲35| 蜜桃视频在线观看网站| 黑丝美女久久久| 手机av免费看| 国产亚洲高清一区| 欧美成人在线免费| 懂色av蜜臀av粉嫩av分享吧| 日韩电影一二三区| 亚洲最新在线| 在线成人动漫| 色噜噜久久综合| 91n在线视频| 欧美极品在线观看| 国产日韩中文字幕| 青青青草视频| 亚洲欧美激情在线| 日本japanese极品少妇| 久久久久毛片免费观看| 欧美重口另类videos人妖| 欧美极度另类videos高清| 99视频精品在线| www.国产视频.com| 国产免费不卡| 欧美日韩国产二区| 中文字幕久热| 99re这里只有精品首页| 欧美日韩精品区别| 99久久久国产精品免费调教网站 | 亚洲国产精品久久91精品| 日韩成人免费在线观看| 欧美日韩国产综合网| 日韩激情久久| 国产高清在线看| 亚洲精品在线免费观看视频| 中文字幕免费视频观看| 久久一日本道色综合久久| 黄色网在线视频| 影音先锋在线播放| 中文字幕欧美日韩在线| 亚洲人成绝费网站色ww| 26uuu亚洲综合色欧美| 手机精品视频在线| 亚洲va欧美va人人爽成人影院| 国产精品免费一区| 男女无套免费网站| 在线视频亚洲一区| 午夜一级黄色片| 国内成人精品2018免费看| 日韩av一区二区在线| 丰满人妻一区二区三区免费| 精品久久久久久久|